par Toute entreprise, peu importe sa taille doit appliquer la durée conventionnelle de 35 heures. Dans la branche on dénote quelques particularités.
La principale particularité réside dans le régime dérogatoire d’heures d’équivalence.
Outre ce dispositif, le régime des heures supplémentaires et le régime traditionnel: majoration en temps ou en argent; contingent de 180 heures etc.
La Convention Collective a prévu néanmoins des aménagements à la durée du travail ainsi que des obligations particulières en matière par exemple de suivi et de contrôle de la durée du travail en entreprise.
